Skills Atlas · mattpocock/skills 使用說明書
Single-Repo Deep Dive · 2026 Q2 精選

mattpocock/skills · 使用說明書 真工程師的工序，
變成可下載的 SOP。
直接從 Matt Pocock 的 .claude 目錄。

Skills for Real Engineers —— TypeScript 名師 Matt Pocock 把自己每天用的 Claude Code 工序，原封不動開源出來。15 條 SOP 圍繞四個主題打造：對齊、共同語言、回饋迴路、設計優先。它修的不是「會用 Claude」，而是「跟 Claude 共事」這件事本身。

Stars
60.4k ★
2026 年 Q2 在 Claude Code 圈幾乎人手一份的工程師技能集。
Skills
15+
Engineering / Productivity / Misc 三大群組，皆從 Matt 的 .claude 直出。
License
MIT
商用、二改、再分發皆可，適合放進團隊或公司倉庫做 fork。
Updated
May 2026
63+ commits，作者持續維運，新 skill 透過 npx 一行更新。
01 / 編者手記 FROM THE EDITOR · MAY 2026

他不是教 Claude 寫 code，是教 Claude怎麼跟你共事。

編者手記 EDITOR'S NOTE

Matt Pocock 是 TypeScript 圈最有影響力的教學者之一。這份倉庫不是「給 prompt 範例」的清單——而是他自己每天用、用到願意讓全世界 fork 的工程師工序。修的不是技能，是「跟 AI 共事的姿勢」。

01

對齊（Alignment）是第一個失敗點。

很多開發者抱怨「Claude 不懂我的意思」，其實是需求沒被講清楚。/grill-me 與 /grill-with-docs 強迫先把計畫被反問到底，再下令執行——這一步省下後續的所有 rework 成本。

02

共同語言比聰明的提示詞更重要。

當你的 codebase 有自己的領域詞彙（domain language）、有 ADR、有 SOP，Claude 的輸出立刻清晰起來。improve-codebase-architecture 與 grill-with-docs 都圍繞這個原則：把溝通成本降到最低。

03

回饋迴路要短，但不能短到失真。

/tdd（紅綠重構）、/diagnose（重現→最小化→假設→驗證→修復），都是把「每一步都驗證一次」這個工程師心法變成可被觸發的 command。對於把 AI 當成 junior 工程師而不是 oracle 的人，這是最重要的一環。

02 / 功能總覽 15 SKILLS · ENGINEERING · PRODUCTIVITY
01

核心 技能

六條最常被觸發的 skills——對齊、TDD、診斷、PRD 拆票、架構深化、token 壓縮，是真工程師日常的核心動作。

15 Skills · 6 Featured
Alignment · Loops · Design
Updated May 2026
01/06
mattpocock / skills · grill-me

grill-me：被反問到計畫站得住為止

「先別動手，先讓我盤問你」——這條 skill 是整套技能集的靈魂

觸發 /grill-me 後，Claude 會把你給的計畫拆成決策樹，逐一反問每個分支：「你假設了什麼？沒考慮哪些情境？衡量成功的指標是什麼？」直到所有不確定性被攤平。對齊一次，省掉後續所有 rework——這是 Matt Pocock 工序的核心姿勢。

✓ Editor's choice 對齊 決策樹 先問再做
Group Productivity Trigger /grill-me When 計畫前
02
mattpocock / skills · tdd

tdd：紅綠重構的回饋迴路

「一次一個垂直切片」——避免 AI 一次寫一座山的程式

觸發 /tdd，Claude 會強制走一輪 red → green → refactor：先寫紅燈測試、再寫最小通過程式、再重構。對於 AI 容易一次生 200 行錯誤程式的傾向，這條 skill 是強效煞車器。功能或修 bug 都適用。

Red-Green-Refactor 垂直切片 Engineering
Group Engineering Trigger /tdd
03
mattpocock / skills · diagnose

diagnose：硬 bug 的紀律式診斷

reproduce → minimise → hypothesise → instrument → fix

觸發 /diagnose，Claude 會走一輪「重現 → 最小化 → 假設 → 加儀器 → 修復」的硬 bug 與效能回退診斷流程。對於那種「跑五次成功一次失敗」的飄忽 bug，這條 skill 強迫先驗證假設，避免 AI 用「我覺得應該是」就改錯。

Hard bug 效能 紀律
Group Engineering Trigger /diagnose
04
mattpocock / skills · grill-with-docs

grill-with-docs：對齊 + 同步文件

grill-me 的進階版——把對話結果寫回 ADR 與領域文件

觸發 /grill-with-docs，會把計畫對齊到 codebase 的領域語言與既有 架構決策紀錄（ADR），並在達成共識後自動更新文件。是維持中大型 codebase 「一致性與時間流」的關鍵 skill。

ADR Domain language Living docs
Group Engineering Trigger /grill-with-docs
05
mattpocock / skills · to-prd / to-issues

把對話變成 PRD 與 Issues

to-prd 寫 PRD、to-issues 拆成可被認領的 GitHub issue

/to-prd 把對話脈絡濃縮成 PRD 並開成一張 GitHub issue；/to-issues 把 PRD 拆成可被獨立認領的 vertical-slice issues。對於「對話討論完一定會走失」的團隊，這兩條是把口頭共識變成可被追蹤工作項的橋樑。

PRD GitHub issue Vertical slice
Triggers /to-prd · /to-issues Output GH Issues
06
mattpocock / skills · caveman

caveman：把對話壓縮 75%

「精簡到只剩骨頭」——超緊湊溝通模式，不犧牲技術精準度

觸發 /caveman，Claude 會切換到超緊湊輸出模式：去掉所有禮貌語、過渡詞、解釋性的廢話，只留動作與技術細節。對於長 session 末段，token 預算吃緊時特別有用——可把實質可用的對話延長 3–4 倍。

~75% 壓縮 Token 友善 Productivity
Group Productivity Trigger /caveman
03 / 安裝與設定 NPX · CLAUDE CODE · PER-REPO SETUP
02

安裝與 設定

一行 npx 安裝，或挑選個別 skill 加入 .claude 目錄。重點是把 setup-matt-pocock-skills 跑一次，建立完整的工作環境。

6 Steps
npx · .claude · setup
Verified May 2026
01/06
mattpocock / skills · 一行安裝

最快路徑：npx skills@latest add

一行指令把整套技能集裝進當前 repo 的 .claude 目錄

npx skills@latest add mattpocock/skills。skills CLI 會把所有 skill 副本拉進 .claude/skills/，Claude Code 啟動時自動載入。不需要 npm install、不需要全域工具——npx 跑完就結束，乾淨、可被 git diff 追蹤。

✓ 推薦路徑 npx .claude/skills No deps
Tool skills CLI Target .claude/skills Effort 1 行
02
mattpocock / skills · setup-matt-pocock-skills

setup 是必跑的 day-1 動作

為當前 repo 設定 issue tracking、triage labels、領域文件結構

裝完 skills 之後，第一件事是觸發 /setup-matt-pocock-skills。它會在當前 repo 建立標準的 issue 標籤集合（triage 狀態）、ADR 資料夾、領域文件腳手架。後續其他 skill 都依賴這些檔案存在——不跑這條，許多 skill 會卡住。

Per-repo setup Triage labels ADR scaffold
Trigger /setup-matt-pocock-skills When 每個 repo 一次
03
mattpocock / skills · Claude Code

最低需求：Claude Code + Node 20+

這套 skills 是寫給 Claude Code 用的，不是其他 IDE 外掛

技能集設計時鎖定 Claude Code 的 skill 規格與 slash command 機制。執行環境需要 Node 20+ 來跑 npx skills CLI。雖然技術上 markdown 內容可以拷貝到 Cursor / Codex，但 trigger 與工序對齊需要 Claude Code。

Claude Code Node 20+ npx
IDE Claude Code Runtime Node 20+
04
mattpocock / skills · 目錄結構

三大群組：engineering / productivity / misc

外加 deprecated（停用）與 personal（個人）兩個分類

engineering/ 是工序硬核（diagnose、tdd、grill-with-docs、to-prd 等 9 條）；productivity/ 是日常加速（caveman、grill-me、write-a-skill）；misc/ 是雜項工具（git-guardrails、setup-pre-commit、scaffold-exercises 等）。deprecated/ 留作歷史檔，請忽略。

3 groups 15+ skills Modular
Engineering 9 Productivity 3 Misc 4
05
mattpocock / skills · git-guardrails

git-guardrails：擋住危險指令

把 force-push、reset --hard、branch -D 等動作預設禁止

這條 skill 是設定層級的「安全鎖」：當 Claude 嘗試跑會破壞 git 歷史的指令時，先要求人類確認。對於把 Claude 開到 yolo 模式或讓 agent 自己跑的工作流特別重要——避免一次失誤毀掉整條 branch。

Safety git rules Misc
Group Misc Action 擋危險指令
06
mattpocock / skills · setup-pre-commit

Husky pre-commit 一鍵設定

把品質關卡前移到本地，CI 就不再是第一道

/setup-pre-commit 會在 repo 安裝並設定 Husky + lint-staged，把 type-check、lint、format 拉到 commit 之前。配合 git-guardrails 與 tdd 使用，形成「本地三道線」的品質防護網。

Husky lint-staged Quality gate
Trigger /setup-pre-commit Tool Husky
04 / 進階用法 POWER-USER PATTERNS · CHAINING · CUSTOMISE

把 Matt 的工序，改成自家節奏。

01
mattpocock / skills · chain grill-me → tdd

把 grill-me → tdd 串起來。

先盤問計畫，再走紅綠重構——是 Matt 在 YouTube 與 newsletter 上多次示範的標準姿勢。

先觸發 /grill-me 把計畫對齊到位；確認後直接接 /tdd 進入 red-green-refactor。對於不確定 AI 會怎麼解讀需求的功能，這條鏈幾乎可以把 rework 機率降到零。建議在 CLAUDE.md 把這條鏈寫成標準工序。

Chaining /grill-me /tdd
02
mattpocock / skills · improve-codebase-architecture

月度 improve-codebase-architecture。

每月跑一次「找深化機會」，是維持 codebase 不變成 ball of mud 的硬指標。

觸發 /improve-codebase-architecture，Claude 會依領域語言與 ADR 找出可被深化、抽出邊界、補強模型的機會點。建議在每個 sprint 結束時跑一次，把結果濃縮成 2–3 個 ADR 候選，下個 sprint 排進去。

月度 ADR Architecture
03
mattpocock / skills · zoom-out

迷路時用 /zoom-out。

Claude 進入不熟的程式碼時，先 zoom-out 一次，可以避免它陷入局部最佳化。

當你看到 Claude 在某個 file 裡來回打轉、改了一堆細節但效果不好，先 stop，觸發 /zoom-out。它會請 Claude 退回去看更大的脈絡（檔案、模組、領域），重新評估方向。比硬塞更多 prompt 有效十倍。

Context expand Stuck Engineering
04
mattpocock / skills · triage

triage 是 issue 治理的狀態機。

把 issue 從「new」走到「accepted/rejected/needs-info」變成被 enforce 的狀態流。

觸發 /triage，Claude 會依設好的 triage 狀態機檢視 issue，給每張 issue 套上對應 label，並提示需要哪些補件。對於 issue 累積到三位數的 repo，這條 skill 把治理從「一週一次大會」變成「每天 5 分鐘」。

State machine Issue triage Labels
05
mattpocock / skills · write-a-skill

用 write-a-skill 寫公司專屬 skill。

Matt 連「怎麼寫 skill」都包進 skill 了——這是團隊客製化 SOP 的入口。

觸發 /write-a-skill，會帶你建立一個結構正確（progressive disclosure、bundled resources）的新 skill。把公司既有 SOP（code review checklist、PR 模板、release runbook）轉成 skill，從這條開始最快。

Meta Customise Productivity
06
mattpocock / skills · 更新策略

用 npx skills@latest 持續更新。

作者持續推新 skill，每月跑一次更新，可以拿到最新工序。

把 npx skills@latest add mattpocock/skills 寫進團隊 onboarding doc，並在每月第一個 Monday 安排一次更新。skills CLI 會 diff 既有 .claude/skills 與 upstream，提示哪些檔案被改、哪些是新檔案，避免覆蓋自己的客製。

Monthly npx update Diff aware
01/05
ericosiu / ai-marketing-skills (Single Brain)

由跑過百萬美元業務管道的團隊開源

「統計學級」銷售技能 — 不是提示詞，而是完整 Python 工作流

Growth Engine 內建 bootstrap 信賴區間與 Mann-Whitney U 檢定的 A/B 實驗引擎；Sales Pipeline 含 Deal Resurrector（追蹤離職 champion 到新公司）與 ICP Learner（依輸贏資料自動改寫 ICP）；還有 Content Ops、Outbound Engine、SEO Ops、Revenue Intelligence 等模組。

✓ 真實業務驗證 ICP 自動學習 Deal 復活 RB2B 整合
Modules 8 Core Stack Python Origin Single Brain
02
mfwarren / entrepreneur-claude-skills

創業者寫給創業者的 24 個技能

橫跨行銷、銷售、營運、財務、領導

含 cold-outreach（PAS / AIDA / BAB 直效文案框架）、unit-economics（CAC / LTV 分析）、offer-creation（Hormozi「無法拒絕的報價」法）、sop-builder，作者持續在自己公司每天使用。

冷啟動序列 單位經濟 SOP 建構
Skills 24 Categories 6
03
OneWave-AI / claude-skills

162 個技能 +多代理波次執行

由佛羅里達 AI 顧問公司維護，支援 3–50+ 平行代理

涵蓋銷售、業務營運、工程、顧問與 AI 代理架構。能同時啟動數十個獨立代理，每個擁有獨立 1M token context window，適合大規模重構、網站稽核、批量內容產出。

企業級部署 多代理平行 1M context
Skills 162 Max Agents 50+
04
ComposioHQ / awesome-claude-skills

GTM 社群最常引用的策展清單

內建 Lead Research Assistant 銷售 BD 專用技能

Lead Research Assistant 為銷售、業務開發、行銷人員設計：分析產品 → 搜尋目標公司 → 提供具體外拓策略。可在產品原始碼目錄執行，讓 Claude 從 code 本身推論目標客戶。

策展目錄 Lead Research 社群首選
Type Awesome List Maintainer Composio
05
VoltAgent / awesome-agent-skills

1,000+ 技能超級目錄

含 ColdIQ、GTM Agents、銷售專用倉庫入口

收錄 Anthropic、Google Labs、Vercel、Stripe、Cloudflare、Netlify、Figma 等官方技能與社群技能，兼容 Claude Code、Codex、Antigravity、Gemini CLI、Cursor、GitHub Copilot、OpenCode、Windsurf。找銷售類技能從這裡入口最快。

1,000+ 技能 官方 + 社群 跨平台
Entries 1,000+ Platforms 8+
05 / 實戰應用 REAL-WORLD WORKFLOWS · TEAMS · SOLO · TS-FIRST
03

實戰 應用

六種真正在團隊或個人工作流中跑的情境——從 senior 開發者單兵作戰，到 TS 重構、Greenfield 專案、Bug 攻防、新人 onboarding。

6 Cases
Team · Solo · TS-first
Verified May 2026
01/06
mattpocock / skills · Senior 單兵

情境一：Senior 工程師單兵作戰

把 Claude 當成 junior 隊友，自己當 tech lead

最常見的使用姿勢：senior 開發者用 /grill-me 自我盤問計畫、用 /tdd 寫實作、用 /diagnose 處理回退、用 /caveman 在尾段壓 token。整套 skills 假設「你比 AI 懂這份 codebase」——AI 是執行者，你是審稿人。

✓ Editor's choice Senior AI as junior Solo dev
Role Senior dev Stack grill-me + tdd Pace Daily
02
mattpocock / skills · TS migration

情境二：TypeScript 遷移專案

migrate-to-shoehorn 把測試裡的 type assertions 換成更安全的形式

/migrate-to-shoehorn 把測試中的 as Foo 等 type assertions 改寫成 shoehorn 風格的 helper，讓型別錯誤被編譯器抓出來而不是在 runtime 爆炸。對於正在從 Jest / Vitest 大型測試庫遷移到嚴格模式的團隊特別有用。

TypeScript Type-safe tests Migration
Trigger /migrate-to-shoehorn Scope Tests
03
mattpocock / skills · Greenfield kickoff

情境三：Greenfield 專案啟動

從一段對話到 PRD 到第一批 GitHub issues 的完整流

開新專案時：先 /grill-with-docs 把模糊願景磨成清楚架構決策；再 /to-prd 把對話寫成 PRD；最後 /to-issues 把 PRD 切成 vertical-slice issues。三條 skills 接力，從點子到可被認領工作，一個下午就完成。

Kickoff PRD Issues
Chain grill → prd → issues Scope New project
04
mattpocock / skills · Bug 攻防

情境四：Bug 攻防戰

/diagnose 取代「我覺得應該是…」的瞎猜風格

線上出包、heisenbug、效能回退——所有「找不到根因」的硬 bug 都從 /diagnose 開始。它強迫先重現、最小化、提出假設、加儀器、再修。對於那些已經改過三輪還沒解決的 bug，這條 skill 通常能在第一輪就指出真兇。

Bug hunt Heisenbug Performance
Trigger /diagnose Scope 硬 bug
05
mattpocock / skills · Onboarding

情境五：新人 onboarding

zoom-out 讓新人快速建立 codebase 大圖像

新人加入時，把 /zoom-out 變成 onboarding 第一週的指定動作：每天挑一個模組請 Claude 帶他「拉遠看」，理解設計動機、領域邊界、依賴方向。比讀 doc 快、比問 senior 客氣、比 Confluence 即時——對 5 人以上的團隊特別實用。

Onboarding Codebase tour New hire
Trigger /zoom-out Phase Week 1
06
mattpocock / skills · 不適合的情境

情境六：不適合的場景（紅線）

用對工具，先確認自己不在這幾類情境裡

不適合：(1) 完全不想動腦的「make it work」單向使用——這套 skills 假設你會審稿；(2) 非 Claude Code 環境（Cursor / Codex 雖能讀內容，但 trigger 對齊不上）；(3) 沒有 GitHub 的封閉系統——to-prd / to-issues / triage 全都依賴 GitHub issue API；(4) 完全反 TDD 的團隊——/tdd 是這套技能集的硬假設。

⚠ 紅線 Not for Choose wisely
Hard reqs Claude Code · GitHub
06 / 社群觀察 60K STARS · NEWSLETTER · TS COMMUNITY

為什麼 60.4k★ 的 TS 名師，能設定整個社群的工序？

01

60,400★ —— 與 Anthropic 官方並列的引用度。

2026 年 Q2，mattpocock/skills 累積到 60.4k stars，與 Anthropic 官方 skills 並列「Claude Code 圈最高引用度」之一。原因不是 skill 數量多，而是哲學一致：每條 skill 都圍繞「對齊、共同語言、迴路、設計優先」四個原則打造。

02

Newsletter + YouTube：影響力來自演示。

Matt 在 aihero.dev/s/skills-newsletter 與自己的 YouTube 頻道持續演示這些 skills 的使用節奏。社群討論集中在「看完 Matt 的影片再讀 README，才看懂 skill 的真正用法」——他的個人風格已經變成 Claude Code 工程師圈的隱形語法。

03

TypeScript 圈的二次傳播。

Matt 是 Total TypeScript 教學體系的核心人物。skills 倉庫被大量 TS 影響者轉貼為「真工程師工序模板」，許多公司直接 fork 後微調為內部標準。對 TS 重度使用者特別有共鳴——/tdd 與 /migrate-to-shoehorn 都明顯帶有 TS 思維。

07 / 行動計畫 FROM THE TENTEN CMO OFFICE — FOR ENGINEERING TEAMS

把 mattpocock/skills，變成團隊工序

Skills 已經開源——下一步是把它接進你的真實工作流。挑你最近的角色起手，下一個 sprint 就能跑得出差異。

01 · 獨立開發者 · Indie / Solo

把它當成個人 SOP

一行 npx skills@latest add mattpocock/skills 裝好，每個專案都跑一次 /setup-matt-pocock-skills。把 grill-me → tdd → diagnose 三條鏈背成肌肉記憶，AI 共事品質會立刻上一個檔次。每月用 npx 同步一次最新的 skill 集。

02 · 工程主管 · Eng Lead

把它寫進團隊 onboarding

新人第一週：跑 /setup-matt-pocock-skills + 每天用 /zoom-out 帶他建立 codebase 大圖。第二週開始：要求所有 PR 都先以 /grill-me 對齊計畫，再用 /tdd 實作。把這套流程寫進 onboarding doc，三週後 senior 可以放手讓他單兵作戰。

03 · 技術部落客 · Tech Influencer

用 write-a-skill 出版自己的工序

Matt 證明了「把工序開源就是個人品牌」這條路。挑你最常用、最有差異化的工作流，用 /write-a-skill 寫成 skill，公開在 GitHub。一年後你也可能變成下一個 60k★ 的工序作者——關鍵是把心法寫成 trigger 化的 SOP。

04 · 受監管產業 · Regulated

用 git-guardrails + setup-pre-commit

金融、醫療、政府專案不能讓 Claude 自由做 git reset --hard。把 git-guardrails-claude-code 與 setup-pre-commit 強制設為團隊預設，再搭配 triage 把 issue 治理變成可被審計的狀態機。合規與 AI 加速可以並存，但必須要架護欄。

想把這套工序接進你的工程團隊？

Skills 是別人的開源。
內化成自家工序，
是 Tenten 在做的事。

Tenten 是 AI-First 設計與技術顧問公司。我們把 Claude Code、MCP、TDD 工序接進 Next.js / Headless / 企業內部系統的真實交付——讓 mattpocock/skills 這類開源資產，從個人 .claude 升級為團隊級的可審計工序。

預約 30 分鐘諮詢 → Tenten Awesome List
Tenten 如何把工序內化成團隊資產
Skills Onboarding Sprint
兩週把 mattpocock/skills 接進團隊：setup、客製、CLAUDE.md 整合、新人 onboarding doc。
Custom Skill Authoring
把你的 SOP（review checklist、release runbook、PR 模板）寫成可被觸發的客製 skill。
Claude Code Governance
git-guardrails、pre-commit、triage 狀態機——把 AI 加速接上合規與審計需求。